Boz, 1 Mart 2019'da yürürlüğe giren Diyaliz Merkezleri Yönetmeliği’ne atıfta bulunarak, diyaliz ünitelerinde yalnızca diyaliz teknikerlerinin çalışması gerektiği açıkça belirtilmesine rağmen, bu kuralın sahada tam anlamıyla uygulanmadığını ifade etti. Yönetmeliğin ihlal edilmesi, sertifikasız hemşire ve sağlık personelinin çalıştırılmasına ve bu durumun diyaliz teknikerlerinin iş bulma imkanlarını ciddi şekilde sınırlamasına neden oluyor.
Mezunlar İşsizlikle Karşı Karşıya
Boz, önergesinde Türkiye genelinde 45 binden fazla diyaliz teknikerinin mezun olduğunu, ancak bu sayı karşısında teknikerler için ayrılan kadroların yetersiz kaldığını belirtti. 2019-2024 yılları arasında diyaliz teknikerlerine ayrılan 1016 kadronun, mezun sayısı karşısında oldukça düşük olduğunu vurgulayan Boz, 2020 yılında teknikerlere sadece 20 kadro ayrılmasının büyük bir hayal kırıklığı yarattığını söyledi.
Diyaliz Ünitelerinde Denetim Yetersiz
Önergesinde, sertifikasız personelin diyaliz ünitelerinden çekilmesine yönelik herhangi bir denetim yapılıp yapılmadığını soran Boz, denetim ve düzenlemelerin ne zaman başlatılacağının kamuoyu ile paylaşılmasını istedi. Ayrıca, yönetmeliğin tam olarak uygulanmamasının diyaliz teknikerlerinin haklarını nasıl etkilediğinin incelenmesi gerektiğine dikkat çekti.
Kadro Artırımı Talebi
Boz, Sağlık Bakanlığı’na yönelttiği sorularda, diyaliz teknikerlerine yönelik kontenjanların artırılması için yeni bir planlama olup olmadığını ve gelecekteki alımlarda kadro artırımı yapılmasının planlanıp planlanmadığını da sordu.
Son olarak, Boz, diyaliz ünitelerinde yalnızca diyaliz teknikerlerinin çalışmasının hem teknikerlerin haklarının korunması hem de hastaların güvenli hizmet alması açısından kritik olduğunu belirtti ve Bakanlığın bu konuda acil adımlar atmasını talep etti.
Bu önergede, diyaliz teknikerlerinin haklarının korunması ve istihdam olanaklarının artırılması için Sağlık Bakanlığı'ndan somut adımlar bekleniyor.
İlyas GÜR
Editör
